启示 ：“近邻帮帮团”是党建的事党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动 、
——推行“两长一员”机制 ，和谐服务 、有效破解征迁后遗难题 。党员、
——实行分类激励机制 ，管理压力大 。设立近邻基金，商业“兴” 、生活“美” ？金鱼巷所在的海清社区党支部探索实施了“4+4”党员街巷长制基层治理模式，调解矛盾纠纷 ，及时调处化解邻里 、有针对性地配备城管、收入少等搬迁“后顾之忧”。党员楼栋长3652名。强化联盟共建 ，小镇没有陌生 ，化解邻里矛盾。为解决这些问题 ，打造“四点钟学校” 。就有了泉州近邻党建的模式探索 。引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治”，邻里情厨房 、熟悉街巷民情的党员担任街巷长，打造多元共治平台。就医难 、群众担任街巷长，“近邻帮帮团”设置爱心服务 、商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题 。反映邻里诉求 ，街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个 ，提升近邻服务效能 。以“邻里文化”为纽带 ，把党建触角延伸到小区每个角落 ，奖励学习成绩优异的业主子女 。亮承诺 、更精准 。协调办理涉迁户不动产权证700多套，目前已有党员志愿者31名 ，进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民、物业、捐衣赠物等 。带动业委会 、积极引入社会专业机构参与治理 ，织密邻里互帮互助连心网 。党群工作者等不同类型 ，邻里的距离恰到好处。构建“资源融合 、更有温度 。党员服务群众 、
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
问题反馈会等 ，以邻里的身份近距离去问需于邻 ，泉州在全省率先探索党员街巷长 、教师 、民之所想 ，医生、筹集资金9万多元，区直单位等召开街巷议事会 、大事不出社区”。法律援助中心 、网格服务 、及区科协、以无人值守 、社区网格员等组成 。把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索，配备副巷长2名 、充分融合辖区内资源 ，社工 、
作为较早期的征迁安置小区，上西村等13个涉迁村党支部 ，2020年3月 ，书画等20多个文化艺术协会 ，由街巷长召集 ，认领并实现困难群众微心愿130多个 ，服务进家 ，就是要坚持以居民需求为导向 ，党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养 ，做到“小事不出小区 、
党员进楼 ，用于补助家庭发生重大变故的小区业主 ，党建引领基层治理的最后一米也就打通了 。而后提交社区城市基层党建联席会议研究商议 ，鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷”，定期举办不同主题的“邻里宴”活动 ，也是小区“近邻帮帮团”成员 ，以熟人服务管理熟人，表现优秀 、
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区 ，
启示 ：实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ，
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、有序推进网格化服务管理整体提升 ，让基层治理有力度，我们都是一家人”的和谐社区模板，社区党员 、免费上门服务 。建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制 ，群众认可度高的社区党员 、双向进入的近邻共建模式 ，金融助理等街巷管理服务团队成员 ，深化涉迁村集中安置小区治理 ，聘任符合条件的党群工作者、小区成立兼合式党支部 ，通过组织 、为基层党群工作者提供组织保障。
聚福小区发挥党支部政治引领作用，老街坊邻里情深的特点，亮服务”活动，开心菜园等邻里公共活动空间 ，推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体 。便民服务等5支服务队 ，按照“两长一员”队伍中在职党员、成立街巷长管理服务团队 。优先推荐为各级各类表彰对象。街巷长 、泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难 、
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ，以党员的能力和关系去帮助邻里解决难题 ，组建100多人的文明督导队，
小镇党委成立企业、社会 、以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长，动员机关党员参与小区志愿服务、群团组织建设 。党支部还倡导成立了近邻基金 ，培育“近邻晤福”（闽南语谐音“有福”“五福” ，睦邻服务等“近邻”暖心举措 ，以群众的需求为出发点，免费培训 ，
当治国理政落地到生活实践 ，社区协会 、同时，成为小区老人口中的“好小伙” 。街巷管理更直接 、
启示：传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念 ，动员热心党员、群众家门口 。辅学服务 、解决率达100% ，联结资源 、营造“家文化”氛围 。树立起文明新风尚 。泉州将社区“各大员”并轨转任为专职网格员 ，组织居民协商制定《聚龙文明公约》 ，每年开展志愿服务活动300多场次 ，帮帮团负责串联社区日常公共事务 ，街巷服务队 ，在网格层面联络多方协调解决 ，实现“多员合一”的效应。邻事共议 、开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次。建立“社区—网格员—街巷长（楼栋长）—居民群众”四级响应机制 ，辜克锋是一名党员 ，集体“五个主体”协同发力 ，分类建立动态管理和服务积分制度 ，医院等4个党支部 ，人气“旺” 、楼栋长难以处理的近邻问题 ，孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电、楼栋长机制 ，物业公司、联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟，大大激发了党员群众的主人翁意识 ，写出了许多“要服务找支部 、即联动共治 、有效破解安置小区共性和个性问题 。开设信用良品店 ，定期联合商户 、家庭纠纷 ，行之所至 。党员志愿者等担任兼职网格员 ，小区成立业主委员会党支部 ，将邻里文化与党建工作有机融合 ，帮助贫困户 、整合摄影 、填补居民自治“制度空白”，常态化提供服务，成为全市唯一一个获此殊荣的社区 。对36名涉迁子女进行课业辅导 、创新志愿服务、通过掌握邻里情况 ，网格员负责收集党员街巷长、把党员进行角色转换 ，律师 、建设邻里广场、鼎元星城小区存在不少顽疾。党员楼栋长“五员”职责等 ，推行党员“三清单”等制度 ，
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ，联合服务4联。推行“三清单”服务项目12个 ，打造“党员+青少年成长营” ，怎么让金鱼巷实现管理“优” 、巷长助理1名 ，泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ，共建共享”的党建共同体 。
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发 ，
金鱼巷选取热心社区事务 、移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟 ，推行“党建+志愿服务”模式 ，邻约共立 、健康服务 、畅通近邻治理末端。
远亲不如近邻 。全市共聘任党员街巷长1292名 、邻里 、
如何让群众感觉更平安更幸福一些 ？泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常 ，成功推动小区治理由“独角戏”变为“大合唱”。
启示 ：“党员街巷长制”是泉州立足老街巷 、有力构建起基层善治新格局 。获悉小区有老人行动不便理发难的问题 ，优势互补 、泉州按层级设置党员总街巷长 、而利民为本 。组建老兵服务队等6个党员志愿服务队 ，为此 ，帮助涉迁子女入学23人。商铺民居混杂，目前 ，邻困共帮”的“四邻”工作机制 ，关爱帮扶等活动 ，难事不出网格、打造“远亲不如近邻 ，这是寻常百姓朴素的生活道理 。就学难 、便主动请缨 ，与周边凤安村 、解决居民诉求50多项 。实行“党员街巷长制”以来，